ФОРМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА

Купить бумажную книгу и читать

ФОРМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА

Автор: 0. Пироженко

2-е издание, переработанное и дополненное

размер 320 кб (рар)

Принципы и порядок начисления заработной платы оказыва-ют значительное влияние на эффективность работы любого пред-приятия.

Поскольку труд различных категорий работников отличается не только своей сущностью, но и затраченным рабочим време-нем, интенсивностью, производительностью и т. д., то необходи-мо выбрать такие формы оплаты труда, которые бы, с одной стороны, не завышали для работодателя расходы на оплату тру-да, а с другой - стимулировали заинтересованность самих ра-ботников, для которых заработная плата служит одним из основ-ных источников материальных благ.

На сегодняшний день согласно трудовому законодательству для различных категорий работников на предприятиях могут применяться разные формы и системы оплаты труда, которые устанавливаются в коллективном договоре.

Основой организации оплаты труда служит тарифная систе-ма, в соответствии с которой разрабатываются тарифные сетки для определения заработной платы работников. Кроме этого, имеются и другие системы оплаты труда, основанные, в частно-сти, на оценке трудового участия каждого работника.

Данная книга посвящена рассмотрению повременной и сдель-ной форм оплаты труда, их систем, а также обоснованности применения их для оплаты работ того или иного вида. Кроме того, рассмотрены трудовые нормы, методы установления тариф-ных ставок и условия премирования работников.