Купить бумажную книгу и читать
По кнопке выше можно купить бумажные варианты этой книги и похожих книг на сайте интернет-магазина "Читай Город".
Using the button above you can buy paper versions of this book and similar books on the website of the "Labyrinth" online store.
Реклама. ООО «Новый Книжный Центр», ИНН: 7710422909, erid: MvGzQC98w3Z1gMq1kx5ACoy5.
Название: Рейдерство и корпоративный шантаж
Автор: Фёдоров А.Ю.
Издательство: Волтерс Клувер
Год: 2010
Страниц: 468
Язык: Русский
Формат: pdf
Размер: 5.3 Мб
Монография посвящена авторскому криминологическому исследованию проблемы криминального присвоения прав на владение и управление предприятиями и организациями (получившее наименование рейдерства), а также корпоративного шантажа (получившее наименование "гринмэйл"). Подвергнуты анализу понятие, структура, динамика, исторические предпосылки возникновения и развития, криминальные последствия рейдерства, актуальные юридические и организационно-практические меры противодействия данному явлению.
Предпринята попытка комплексного исследования проблемы обеспечения защиты корпоративных отношений с позиций экономики, политики, позитивного права. Обобщен и проанализирован зарубежный опыт противодействия криминальному присвоению прав на владение и управление предприятиями и организациями, сформулированы соответствующие выводы о возможности и целесообразности использования такого опыта в российской практике борьбы с данным общественно опасным явлением.
Для научных сотрудников, преподавателей, аспирантов, студентов высших учебных заведений России, а также сотрудников правоохранительных органов и представителей бизнеса.
Купить бумажную книгу или электронную версию книги и скачать
По кнопке выше можно купить бумажные варианты этой книги и похожих книг на сайте интернет-магазина "Читай Город".
Using the button above you can buy paper versions of this book and similar books on the website of the "Labyrinth" online store.
Реклама. ООО «Новый Книжный Центр», ИНН: 7710422909, erid: MvGzQC98w3Z1gMq1kx5ACoy5.
Дата создания страницы: