Организация труда персонала

Купить бумажную книгу и читать

Название: Организация труда персонала

Автор: Македошин А.А. и др..

Издательство: СПбГУЭФ

Год: 2011

ISBN: 978-5-7310-2686-4

Страниц: 188

Язык: русский

Качество: хорошее

Формат: pdf

Размер: 20,19 Мб

В настоящем учебном пособии комплексно рассмотрены проблемы регламентации труда управленческого персонала: теоретические аспекты организации управленческого труда, методические разработки в области регламентации, организационное проектирование труда управленческого персонала, информационное обеспечение процессов регламентации, комплекс регламентов труда управленческого персонала в организациях. Пособие содержит конкретные практические примеры разработки регламентов по управлению персоналом в организациях.

Пособие предназначено для студентов вузов, обучающихся по направлению «Управление персоналом», а также может быть использовано в практической работе руководителями организаций, специалистами по управлению персоналом, консалтинговыми организациями по всему комплексу вопросов управления.

ОГЛАВЛЕНИЕ

ГЛАВА 1. СУЩНОСТЬ, ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА 6

1.1. Сущность и значение организации труда на предприятии, ее место в системе организации деятельности

1.2. Организация труда как статическая и динамическая система. Факторы организации труда

1.3. Исторический очерк развития научной организации труда

ГЛАВА 2. ТРУД, ТРУДОВОЙ ПРОЦЕСС И ЕГО СОСТАВНЫЕ ЧАСТИ

2.1. Сущность труда, его характер и содержание

2.2. Разделение и кооперация труда

2.3. Формы организации труда

2.4. Понятие трудовых процессов и их классификация

2.5. Производственная операция

2.6. Принципы совершенствования организации трудовых процессов

ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИЯ, ПЛАНИРОВАНИЕ И ОСНАЩЕНИЕ РАБОЧИХ МЕСТ

3.1. Понятие и классификация рабочих мест, задачи их организации

3.2. Специализация и оснащение рабочих мест

3.3. Планировка рабочих мест

3.4. Обслуживание рабочих мест

3.5. Аттестация и рационализация рабочих мест

3.6. Условия труда

ГЛАВА 4. ОРГАНИЗАЦИЯ УМСТВЕННОГО ТРУДА. УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ ТРУД

4.1. Понятие и особенности категории умственного труда

4.2. Особенности организации умственного труда

4.3. Управленческая трудовая операция

4.4. Особенности организации рабочих мест работников умственного и управленческого труда

4.5. Планирование рабочего времени руководителя

4.6. Инструменты личной работы

4.7. Электронные инструменты и программное обеспечение личной работы

ГЛАВА 5. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССОВ ТРУДА ПО УПРАВЛЕНИЮ КОЛЛЕКТИВОМ

5.1. Понятие и основные признаки коллектива

5.2. Виды коллективов

5.3. Пути формирования коллектива

5.4. Роли и отношения в коллективе

5.5. Конформизм и его роль в организации процессов управления коллективом

5.6. Делегирование полномочий как важная составная часть организации труда руководителя коллектива

ГЛАВА 6. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ

6.1. Рабочее время. Режимы труда и отдыха

6.2. Изучение трудовых процессов и затрат рабочего времени

6.3. Классификация затрат рабочего времени

6.4. Хронометраж и фотография рабочего времени

ГЛАВА 7. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА

7.1. Критерии и уровни совершенствования организации труда

7.2. Критерии и показатели, применяемые для определения эффективности научной организации труда

7.3. Планирование научной организации труда и определение ее экономической эффективности

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК